So kann unsere Zusammenarbeit aussehen
Erfolgreiches Lernen ist für uns,wenn Veränderungen sichtbar werden und auch der Mensch persönlich etwas für sich mitgenommen hat.
Und deswegen setzen wir bei allen Weiterbildungsmaßnahmen einen Schritt früher an als andere und denken weiter.
Nach Ihrer Anfrage setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung, um Ihr Anliegen genauer zu verstehen. Je nach Aufgabenstellung, Anforderungen und Wünschen holen wir zu einem frühen Zeitpunkt unsere Lern- und FachexpertInnen mit ins Boot. Mit Klarheit und Transparenz erarbeiten wir so ein individuelles Angebot für Sie.
Dann gehen wir zusammen den nächsten Schritt an und in die Detailabstimmung. Uns ist neben Ihren fachlichen Themen auch wichtig zu verstehen, welche Veränderungen genau Sie sich wünschen. Und wir stellen Ihre MitarbeiterInnen in den Mittelpunkt des Prozesses und beziehen diese mit ein. Denn in Ihnen liegt der Schlüssel für nachhaltigen Lernerfolg, weil sich Lernen nicht auf Inhalt, Didaktik, das Lern-Setting oder TrainerIn beschränkt. Aus Erfahrung wissen wir, wie wichtig u.a. die Lernbereitschaft und das stimmige Mindset den Lernerfolg und die Veränderungsbereitschaft beeinflussen. Die Planungsphase schließen wir mit einer individuellen Agenda ab, die Sie dann auch zur Einladung Ihrer TeilnehmerInnen verwendet können.
Jetzt kommt unser Lernerfolgsverstärker ins Spiel.
Er ist unser Basisbaustein und steht allen unseren Kunden zur Verfügung, weil wir wirkliche Lernerfolge mit Ihnen erreichen möchten.
Er ist ein begleitendes Workbook inklusive einer Video-Serien, womit unsere TeilnehmerInnen in drei Phasen unterstützt werden:
1.) In der VORBEREITUNG auf eine Weiterbildungsmaßnahme
2.) Während der DURCHFÜHRUNG
3.) Und im TRANSFER an den Arbeitsplatz, also bei der Integration des Gelernten
So erleben Sie und Ihre TeilnehmerInnen positive Unterstützung bei Entwicklung und Wachstum und schließlich Transformation.
Im Feedbackgespräch nach der Veranstaltung besprechen wir die Ergebnisse und welche weiteren Schritte evtl. noch hilfreich wären.
Sie möchten klären, wie Weiterbildungsmaßnahmen auch in Ihrem Unternehmen mehr Wirkung bekommt, so dass die gewünschten Entwicklungsziele auch tatsächlich erreicht werden? Dann kontaktieren Sie uns gerne für ein erstes unverbindliches Gespräch und Kennenlernen.
Wir freuen uns auf Sie, unter 089 54 09 35 - 0 oder schreiben Sie uns gerne eine Nachricht.